Naslovna
Početnaza nezaposleneza poslodavceza ostalestatistikaEU - HZZ Projekti CES DFC
TRAŽITE POSAO? TRAŽITE RADNIKE?
    Prijava na Hrvatski zavod za zapošljavanje
    Prava i obveze za vrijeme nezaposlenosti
    Što je posredovanje pri zapošljavanju?
    Priprema za zapošljavanje
    Cjeloživotno profesionalno  usmjeravanje
    Zapošljavanje osoba s invaliditetom
    Obrazovanje za potrebe tržišta rada
    Sezonsko zapošljavanje
    Mjere aktivne politike zapošljavanja
  Mjere za poticanje zapošljavanja
  Nacionalni program za mlade od 2009. do 2013. godine
  Nacionalna politika za promicanje ravnopravnosti spolova
    Prava radnika u slučaju stečaja poslodavca
    EURES & Međunarodno posredovanje pri zapošljavanju

Pratite nas na društvenim mrežama:
















Mjere aktivne politike zapošljavanja

Na sjednici održanoj dana 15. studenog 2012. godine Vlada Republike Hrvatske donijela je odluku o produženju primjene Nacionalnog plana za poticanje zapošljavanja za 2011. i 2012. godinu do 01. srpnja 2013. godine.
 
Produženjem primjene nastavlja se s provođenjem postojećih mjera, uz redefinirane kriterije za olakšano korištenje pojedinih mjera iz nadležnosti Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
 
Od 2009. godine Hrvatski zavod za zapošljavanje provodi mjere aktivne politike prema nacionalnim planovima za poticanje zapošljavanja koji se donose za dvogodišnja razdoblja i koji su temeljeni na Zajedničkom memorandumu o prioritetima politika zapošljavanja (JAP) koji je pripremljen u okviru Predpristupne strategije EU za RH na području zapošljavanja i socijalnog uključivanja.
 
Zajednički memorandum o prioritetima politika zapošljavanja (JAP) potpisan je između Vlade RH i Opće uprave za zapošljavanje, socijalna pitanja i jednake mogućnosti Europske komisije s ciljem pripreme RH za sudjelovanje u metodi otvorene koordinacije na području zapošljavanja. Ovaj dokument analizira gospodarsko stanje i stanje na tržištu rada, kao i politiku zapošljavanja te utvrđuje izazove i predlaže prioritete za djelovanje.
 
Nacionalni plan za poticanje zapošljavanja 2011. - 2012. predstavlja nastavak aktivnosti koje su sadržane u Nacionalnom planu za poticanje zapošljavanja za 2009. i 2010. godinu te se strateški ciljevi i mjere provode i u 2013. sve do ulaska Republike Hrvatske u Europsku uniju.
 
Provedbene aktivnosti iz Nacionalnog plana za poticanje zapošljavanja usmjerene su na skupine nezaposlenih i neaktivnih osoba koje zbog svoje razine obrazovanja, nedostataka radnog iskustva, godina života, obiteljskih i socijalnih uvjeta nisu konkurentne, a niti pokretljive na tržištu rada. Dio provedbenih aktivnosti, a time i osigurana sredstva usmjerena su na poslodavce kojima prijete teškoće u poslovanju kako bi zadržali u zaposlenosti osobe kojima prijeti gubitak radnog mjesta zbog nedostatka stručnih znanja i vještina.

Ispiši
Pretraživanje HZZ weba:
Stranica osvježena:
15. siječanj 2013


Mjesečni podaci

Travanj 2013.

Registrirana nezaposlenost
Ukupno: 355.598
Žene: 186.880
Bez radnog iskustva: 60.467
Mladi do 24 god.: 67.306
Mladi do 24 god. bez radnog iskustva: 33.971
Dugotrajno nezaposleni: 159.313

Korisnici novčane naknade
Ukupno: 
73.672
Žene: 36.993
Prosječan iznos isplaćene
novčane naknade:

1.587,39 kn

Ulasci u evidenciju
(novoprijavljeni)

Ukupno: 
20.594
Izravno iz radnog odnosa: 12.566
Bez radnog iskustva: 3.452

Ukupni izlasci iz evidencije
Ukupno: 
33.554
Žene: 16.953

Izlasci zbog zapošljavanja
Ukupno: 
24.787
Žene: 12.786
Zaposleni na temelju:
- radnog odnosa: 23.589

- drugih poslovnih
aktivnosti: 1.198


Prijavljena slobodna radna mjesta
Broj traženih radnika: 
15.872
Broj prijava: 7.831

MJERE AKTIVNE POLITIKE
ZAPOŠLJAVANJA

Novouključeni u mjesecu
Ukupno: 2.657
Žene: 1.417
Aktivni korisnici na kraju mjeseca
Ukupno: 18.506
Žene: 10.727


    linkovikontaktfaqsuvjeti korištenjaimpressumsitemap
  ©2005 HZZ. Sva prava pridržana.
Web dizajn i izrada web stranica - Globaldizajn.hr