Nastavak provedbe mjera iz Nacionalnog plana za poticanje zapošljavanja za 2009. i 2010. godinu.
Poštovani poslodavci,
obavještavamo Vas da sa današnjim danom možete podnijeti zahtjev za dodjelu potpore za zapošljavanje ili usavršavanje radnika u 2010., putem aktivnih mjera zapošljavanja iz
Nacionalnog plana za poticanje zapošljavanja za 2009. i 2010. godinu.
Sve potrebne dodatne informacije također možete dobiti u Područnim službama Hrvatskoga zavoda za zapošljavanje, prema Vašem sjedištu.
Zahtjev za dodjelu potpore možete pronaći na ovoj Web stranici i popunjenog ga dostaviti nadležnoj Područnoj službi.
Nakon što je Vlada Republike Hrvatske, na sjednici 21. svibnja 2009. godine donijela Odluku o prihvaćanju Nacionalnog plana za poticanje zapošljavanja za 2009. i 2010. godinu Hrvatski zavod za zapošljavanje započeo je s provedbom mjera poticajnog zapošljavanja koje su u njihovoj nadležnosti.
U 2009. godini uključeno je i zaposleno 6.153 osoba u programe za poticanje zapošljavanja dok u 2010. godini predviđeno je uključivanje u mjere za poticanje zapošljavanja 7.892 osobe odnosno 25% više nego u prethodnoj godini.
Hrvatski zavod za zapošljavanje provodi tri različita programa za što brži povratak nezaposlenih osoba u svijet rada.
Prvi program je sufinanciranje zapošljavanja i sufinanciranje obrazovanja za poznatog poslodavca. Sufinancira se zapošljavanje mladih osoba bez radnog staža, dugotrajno nezaposlenih osoba, osoba iznad 50 godina starosti i zapošljavanje posebnih skupina nezaposlenih osoba. Obrazovanje za poznatog poslodavca odnosi se na poslodavca koji je zaposlio osobe s evidencije Zavoda ali im nedostaju neke dodatne vještine, znanja za obavljanje tog posla. Isto tako Zavod sufinancira obrazovanje radnika koji su već u radnom odnosu u cilju zadržavanja radnog mjesta a za koje mu je potrebno dodatno znanje zbog modernizacije proizvodnje.
Drugi program je obrazovanje za potrebe tržišta rada. Ovim programom provodi se obrazovanje nezaposlenih osoba s evidencije Zavoda kako bi bili što konkurentniji na tržištu rada. Najčešći programi obrazovanja u 2009. godini su bili su: zavarivači, programer CNC strojeva, konobari, kuhari, poslužitelji jela i pića, njegovateljice, monter cjevovoda, vatrogasac, zaštitari imovine i objekata, knjigovodstvo i financijsko upravljanje.
Treći program odnosi se na zapošljavanje u javnim radovima koji Zavod provodi u suradnji s jedinicama lokalne samouprave. Ove godine djeluje se na uključivanje dugotrajno nezaposlenih osoba niže razine obrazovanja, a posebice onih koji su preko 3 godine u evidenciji nezaposlenih u programe društveno korisnog rada.
Zavod za zapošljavanje zadužen je i za provedbu mjera zapošljavanja iz Nacionalnog programa za Rome/Akcijski plan Desetljeća za uključivanje Roma 2005. do 2015. godine.